Der Unternehmenserfolg wird mit der fachlichen Weiterentwicklung der Mitarbeitenden gesichert.
Die Grone Online Akademie unterstützt dich dabei, dein Team gezielt zu qualifizieren, weiterzubilden oder umzuschulen.
So stärkst du die Wettbewerbsfähigkeit deines Unternehmens – effizient, praxisorientiert und ohne unnötige Ausgaben.
Weiterbildung ist ein zentraler Erfolgsfaktor: Sie stärkt die fachlichen und persönlichen Fähigkeiten der Mitarbeitenden und steigert Motivation, Zufriedenheit und Bindung an dein Unternehmen.
Mach dein Team fit für technologische und marktbedingte Veränderungen. Denn so erhöhst du auch die Innovations- und Wettbewerbsfähigkeit deines Unternehmens. Wirke dem Fachkräftemangel entgegen indem du Potenziale ausschöpfst, die bereits da sind.
Es gibt attraktive Fördermöglichkeiten: Programme wie das Qualifizierungschancengesetz, der Bildungsscheck, regionale Fördermittel sowie Zuschüsse der Bundesagentur für Arbeit unterstützen Unternehmen bei Kurskosten und Lohnfortzahlung. So senkst du Weiterbildungskosten spürbar und verankerst Entwicklung langfristig im Betrieb.
Lerne potentielle Fachkräfte frühzeitig kennen und wirke dem Fachkräftemangel aktiv entgegen. Nimm als Kooperationsunternehmen eine zentrale Rolle im Rahmen einer Umschulung ein und bilde die Brücke zwischen Theorie und Praxis.
So ermöglichst du Umschüler*innen, ihr neu erworbenes Wissen direkt im Arbeitsumfeld anzuwenden, praktische Erfahrungen zu sammeln und branchenspezifische Abläufe kennenzulernen.
Für die Teilnehmenden erhöht dies die Chance auf einen erfolgreichen Berufseinstieg, stärkt ihr Selbstvertrauen und fördert ein realistisches Verständnis des zukünftigen Tätigkeitsfeldes.
Arbeitgeber haben im Rahmen von Aus- und Weiterbildungen ihrer Mitarbeitenden vielfältige Fördermöglichkeiten, die sie finanziell entlasten und ihre Personalentwicklung strategisch stärken.
Die Bundesagentur für Arbeit unterstützt Unternehmen durch Zuschüsse zu Lehrgangskosten und – je nach Voraussetzung – zu Lohnkosten während der Qualifizierungsphase. Auch Programme wie das Qualifizierungschancengesetz oder regionale Fördermittel der Länder helfen dabei, Weiterbildungsmaßnahmen gezielt zu finanzieren.
Durch die Nutzung dieser Förderangebote können Unternehmen ihre Mitarbeitenden zukunftsorientiert entwickeln und gleichzeitig die eigene Wettbewerbsfähigkeit nachhaltig sichern.
Die Grone Online Akademie unterstützt Unternehmen bei der gezielten Qualifizierung von Mitarbeitenden. Durch praxisnahe Weiterbildungen und Umschulungen werden Fachkompetenzen aufgebaut, die Unternehmen helfen, dem Fachkräftemangel zu begegnen und langfristig wettbewerbsfähig zu bleiben.
Für die Qualifizierung von Mitarbeitenden stehen öffentliche Förderprogramme zur Verfügung, zum Beispiel über die Agentur für Arbeit und das Qualifizierungschancengesetz. Je nach Voraussetzung können Lehrgangskosten und in bestimmten Fällen auch Lohnkosten bezuschusst werden.
Das Qualifizierungschancengesetz ermöglicht Unternehmen, Beschäftigte für neue oder veränderte Anforderungen weiterzubilden. Es richtet sich insbesondere an Betriebe, die ihre Mitarbeitenden im Zuge von Digitalisierung, neuen Technologien oder strukturellem Wandel qualifizieren möchten.
Ja. Die Grone Online Akademie begleitet Unternehmen bei der Auswahl passender Qualifizierungsmaßnahmen, klärt gemeinsam mögliche Förderwege und unterstützt bei der Abstimmung mit der Agentur für Arbeit.
Unternehmen können Mitarbeitende unter anderem in folgenden Bereichen qualifizieren:
Die Qualifizierungen sind praxisnah aufgebaut und auf die Anforderungen des Arbeitsmarktes ausgerichtet.